PwC: Πώς η Τεχνητή Νοημοσύνη επιταχύνει την επαγγελματική εξέλιξη των λογιστών
Πιστεύετε ότι θα μπορούσατε να κάνετε τη δουλειά του προϊστάμενού σας; Αν είστε νέος λογιστής, σύντομα θα το διαπιστώσετε!
Στην PwC, οι νέοι υπάλληλοι προετοιμάζονται να αναλάβουν ρόλους που σήμερα εκτελούν οι διευθυντές, μέσα σε τρία χρόνια, καθώς θα επιβλέπουν την τεχνητή νοημοσύνη να διεκπεραιώνει τις ελεγκτικές εργασίες ρουτίνας, σύμφωνα με δημοσίευμα του Business Insider.
Η Jenn Kosar, υπεύθυνη για τη επίβλεψη AI στην PwC, εξηγεί: «Οι νέοι εργαζόμενοι γίνονται γρήγορα αξιολογητές και επόπτες».
Ως μια από τις πιο σημαντικές εταιρείες λογιστικής και συμβουλευτικής, η PwC επενδύει στην τεχνητή νοημοσύνη για να αναλάβει εργασίες όπως η συλλογή και επεξεργασία δεδομένων, δίνοντας τη δυνατότητα στους νεότερους υπαλλήλους να εστιάσουν σε εργασίες υψηλότερης προστιθέμενης αξίας.
«Σε μερικά χρόνια, οι νεότεροι υπάλληλοι θα λειτουργούν με μια ευθύνη ανάλογη των σημερινών διευθυντών», σημειώνει η Kosar, προσθέτοντας ότι η εξέλιξη αυτή αντανακλά την πρόοδο και την εμπιστοσύνη στην επαγγελματική εξέλιξη των νέων ανθρώπων.
Η AI αλλάζει τον τρόπο που η PwC εκπαιδεύει το προσωπικό
Σύμφωνα με το δημοσίευμα, οι νεότεροι λογιστές μαθαίνουν πλέον όχι μόνο να εκτελούν, αλλά και να επιτηρούν τη δουλειά της AI, με μεγαλύτερη έμφαση στον ποιοτικό έλεγχο αλλά και σε δεξιότητες όπως η κριτική σκέψη, η διαπραγμάτευση και ο επαγγελματικός σκεπτικισμός, δεξιότητες που πρώτα διδάσκονταν σε προχωρημένα στάδια της καριέρας τους.
Η PwC πρωτοπορεί επίσης στη «διασφάλιση για την AI», προσφέροντας υπηρεσίες που βοηθούν τους πελάτες να διασφαλίζουν τη σωστή και υπεύθυνη χρήση της τεχνητής νοημοσύνης, μέσα από ένα προϊόν που λειτουργεί από το 2024.
Με τις αλλαγές στον κλάδο, οι επιχειρήσεις εξετάζουν πλέον μοντέλα τιμολόγησης βασισμένα στα αποτελέσματα και όχι στον χρόνο εργασίας. Όπως επισημαίνει ο Alan Paton, πρώην εταίρος της PwC στο Ηνωμένο Βασίλειο και σήμερα CEO εταιρείας τεχνολογίας, η αυτοματοποίηση οδηγεί τους πελάτες να επανεξετάσουν την αξία της παραδοσιακής συμβουλευτικής.
Ενώ η τεχνητή νοημοσύνη ήδη επηρεάζει κυρίως τα junior επίπεδα, η Kosar αναμένει ότι σύντομα θα έχει σημαντικό αντίκτυπο και σε πιο ανώτερες θέσεις, με τους εταίρους και διευθυντές να προσαρμόζονται σε νέα αιτήματα από πελάτες, που αναζητούν πώς η AI μπορεί να αναλάβει ολοκληρωμένα επιχειρηματικές λειτουργίες.
«Αυτή η μετάβαση αλλάζει τον τρόπο εξυπηρέτησης των πελατών και δεν είναι απλώς μια επιτάχυνση των ικανοτήτων μας», επισημαίνει η Kosar.
Αν και υπάρχουν ανησυχίες για την επίδραση της AI στην κριτική ικανότητα και την εργασία, η PwC βλέπει την τεχνητή νοημοσύνη ως μέσο να δημιουργήσει πιο ενημερωμένους και ταχύτερα εξελισσόμενους επαγγελματίες.
«Στόχος είναι να φτάσουμε σε ένα ανώτερο επίπεδο λειτουργίας στον έλεγχο και τη συμβουλευτική, εστιάζοντας σε κρίσιμες και υψηλής αξίας γνώσεις», καταλήγει η Kosar.
ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ:
