Απόστολος Καραμπίνης (Karabinis Medical): Καινοτομία στην υγεία με κοινωνικό και περιβαλλοντικό αποτύπωμα
Στρατηγική προσαρμογή σε τρεις μεγάλες τάσεις
Η στρατηγική μας προσαρμογή στη «Μεγάλη Σύγκλιση» στηρίζεται σε τέσσερις άξονες:
- Τεχνητή Νοημοσύνη: Επενδύουμε σε εξατομίκευση υγείας, AI-driven analytics, ψηφιακές υπηρεσίες όπως το HDcorner.
- Γεωπολιτική ανθεκτικότητα: Χτίζουμε πολυεπίπεδες εφοδιαστικές αλυσίδες, γεωγραφική διασπορά παραγωγής και ισχυρές διεθνείς συνεργασίες.
- Δημογραφικές αλλαγές: Επενδύουμε σε εξατομικευμένα συμπληρώματα, συστήματα συμμόρφωσης, coaching και λύσεις που ενισχύουν την καθημερινή υγεία.
- Περιβάλλον: Η βιωσιμότητα για εμάς είναι ταυτότητα. Δεσμεύουμε 1% του τζίρου των συμπληρωμάτων για δράσεις προστασίας περιβάλλοντος, αναδάσωσης και βιώσιμης ανάπτυξης, ενισχύοντας το οικοσύστημα «Σύμμαχος Ζωής».
Η οικονομική υπευθυνότητα είναι τρόπος σκέψης
Διαφάνεια, αξιοπιστία, μακροπρόθεσμη ανάπτυξη. Την τελευταία δεκαετία η εταιρεία μας έχει επιτύχει: συνολικό κύκλο εργασιών 113,7 εκατ. €, καταβολές σε μισθούς και ασφαλιστικές εισφορές 16,6 εκατ. €, επενδύσεις σε παραγωγικές δαπάνες 34,3 εκατ. € και συγκεντρωτικό EBITDA 16,6 εκατ. €. Αναφορικά με την κοινωνική υπευθυνότητα, η φροντίδα για τον άνθρωπο εκφράζεται στο πρόγραμμα «Σύμμαχος Ζωής» για ευάλωτους συμπολίτες, προσβάσιμες λύσεις πρόληψης και υγείας και επένδυση στους ανθρώπους μας. Η περιβαλλοντική βιωσιμότητα αποτυπώνεται στο πρόγραμμα «Η Φροντίδα για το Περιβάλλον είναι στο DNA μας», μέσω του οποίου έχουν συλλεχθεί μέσα σε τέσσερα χρόνια πάνω από 20 τόνοι απορριμμάτων. Παράλληλα, η Karabinis Medical υλοποιεί πλήρες πρόγραμμα ανακύκλωσης χαρτιού, μπαταριών, ηλεκτρικών συσκευών και ενδυμάτων προσωπικού. Επίσης, διασφαλίζει ίσες ευκαιρίες. Τέσσερες γυναίκες συμμετέχουν στο Board of Directors, ενώ τέσσερις γυναίκες κατέχουν θέσεις στο ανώτερο διοικητικό επίπεδο.
Ο ηγέτης πρέπει να εμπνέει
Η ηγεσία σήμερα απαιτεί καθαρότητα σκοπού, πειθαρχία και ανθρώπινη γνησιότητα. Ο πιο κρίσιμος παράγοντας: σταθερός χαρακτήρας και ευέλικτη στρατηγική. Η δική μου φιλοσοφία ηγεσίας περιλαμβάνει:
- επιμονή και σκληρότητα στα standards του έργου,
- αληθινή αγάπη και στήριξη στους ανθρώπους,
- απαιτητικότητα με σεβασμό και ξεκάθαρο πλαίσιο.
Τρία στοιχεία καθορίζουν την πορεία μας
Καινοτομία στην υγεία, κοινωνικό και περιβαλλοντικό αποτύπωμα και ανθεκτικότητα στις κρίσεις. Αναπτύσσουμε ολοκληρωμένες καινοτόμες λύσεις υγείας, από προηγμένα συμπληρώματα διατροφής έως ψηφιακές πλατφόρμες, που ενισχύουν την πρόληψη και την εξατομικευμένη φροντίδα. Παράλληλα, διασφαλίζουμε και προστατεύουμε την πνευματική μας περιουσία μέσω διεθνών διπλωμάτων ευρεσιτεχνίας, πατεντών και copyrights. Στηρίζουμε ευάλωτες ομάδες και δημιουργούμε ένα οικοσύστημα που διασφαλίζει ότι η ανάπτυξή μας έχει θετικό αποτύπωμα.
Όμως τα επιτεύγματά μας δεν είναι μόνο αριθμοί. Είναι ο τρόπος που εξελίσσουμε τον χώρο της υγείας με σεβασμό στον άνθρωπο και στον πλανήτη. Αυτή η κουλτούρα είναι που οδηγεί την εταιρεία στο μέλλον, με σταθερότητα, καινοτομία και καθαρό σκοπό.
*Το κείμενο δημοσιεύεται στο CEO Book 2025 που κυκλοφορεί με το νέο τεύχος του Fortune Greece κυκλοφορεί από τη Δευτέρα 29/12 στα περίπτερα.
Δείτε τον χάρτη με τα σημεία πώλησης
ΜΠΟΡΕΙΤΕ ΤΩΡΑ ΝΑ ΑΠΟΚΤΗΣΕΤΕ ΠΡΟΣΒΑΣΗ ΚΑΙ ΣΤΗΝ ON LINE ΕΚΔΟΣΗ ME ENA KΛΙΚ ΣΤΟ Fortune Members
