Οι χώρες που προσφέρουν τα καλύτερα οφέλη σε άδειες, υγειονομική περίθαλψη και μισθούς, εξασφαλίζοντας ιδανική ισορροπία μεταξύ εργασίας και προσωπικής ζωής.
Ποιες χώρες προσφέρουν την καλύτερη ισορροπία μεταξύ εργασίας και προσωπικής ζωής
Photo: Shutterstock
Σε μια εποχή όπου οι ρυθμοί της καθημερινότητας εντείνονται και οι απαιτήσεις της εργασίας αυξάνονται, η αναζήτηση ισορροπίας μεταξύ προσωπικής ζωής και επαγγελματικών υποχρεώσεων καθίσταται όλο και πιο κρίσιμη. Η έννοια του “work-life balance” παύει να αποτελεί πολυτέλεια και καθιερώνεται ως δείκτης ποιότητας ζωής, ψυχικής υγείας και παραγωγικότητας. Κυβερνήσεις και οργανισμοί ανά τον κόσμο αναπροσαρμόζουν τις πολιτικές τους, προσφέροντας νέα εργαλεία και παροχές στους εργαζομένους ώστε να μπορούν να ανΠταποκρίνονται επαρκώς τόσο στον επαγγελματικό όσο και στον προσωπικό τους ρόλο.
Μια νέα παγκόσμια κατάταξη για το 2025, βασισμένη σε στοιχεία της πλατφόρμας Remote.com, αξιολογεί τη φροντίδα που δείχνουν διάφορες χώρες προς την εργασιακή και προσωπική ευημερία των πολιτών τους. Η έρευνα λαμβάνει υπόψη έναν συνδυασμό παραγόντων όπως οι αμειβόμενες άδειες, οι παροχές μητρότητας, ο κατώτατος μισθός, η πρόσβαση στην υγειονομική περίθαλψη, η κοινωνική ασφάλεια και η γενική ποιότητα ζωής. Η συνολική βαθμολογία αποτυπώνει το πόσο καλά κάθε χώρα υποστηρίζει την ανάγκη για ισορροπία ανάμεσα στην εργασία και τη ζωή των πολιτών της. Στη συνέχεια, παρουσιάζονται οι χώρες που ξεχωρίζουν το 2025 ως κορυφαία παραδείγματα σε αυτόν τον κρίσιμο τομέα.
Φινλανδία
Scandinavia, Lapland, Finland, Finnish flag in a blue sky. Gulf of Bothnia (Photo by Philippe TURPIN / Photononstop / Photononstop via AFP)
Photo: AFP
Συνολικό σκορ (στα 100): 70,9
Μέρες ετήσιας άδειας: 36
Άδεια μητρότητας: 15 εβδ., πληρωμή 80%
Κατώτατος μισθός (ευρώ την ώρα): 0
Σύστημα υγείας: Καθολικό
Ισπανία
Photo: pixabay.com
Συνολικό σκορ (στα 100): 71,9
Μέρες ετήσιας άδειας: 36
Άδεια μητρότητας: 16 εβδ., πληρωμή 100%
Κατώτατος μισθός (ευρώ την ώρα): 7,19
Σύστημα υγείας: Καθολικό
Αυστραλία
Photo: pixabay.com
Συνολικό σκορ (στα 100): 72,1
Μέρες ετήσιας άδειας: 30
Άδεια μητρότητας: 12 εβδ., κατώτατος μισθός
Κατώτατος μισθός (ευρώ την ώρα): 15,66
Σύστημα υγείας: Δημόσιο-Ιδιωτικό
Καναδάς
epa07075434 A handout photo made available by OIS/IOC shows gymnast Jeremy Chartier carrying the national flag of Canada during the flag parade of the Opening Ceremony of the Youth Olympic Games, in Buenos Aires, Argentina, 06 October 2018. EPA/JONATHAN NACKSTRAND for OIS/IOC / HANDOUT HANDOUT EDITORIAL USE ONLY/NO SALES
Photo: ΑΠΕ-ΜΠΕ
Συνολικό σκορ (στα 100): 73,5
Μέρες ετήσιας άδειας: 17
Άδεια μητρότητας: 18 εβδ., πληρωμή 55%
Κατώτατος μισθός (ευρώ την ώρα): 10
Σύστημα υγείας: Καθολικό
Δανία
Photo: Shutterstock
Συνολικό σκορ (στα 100): 73,8
Μέρες ετήσιας άδειας: 35
Άδεια μητρότητας: 18 εβδ., πληρωμή 100%
Κατώτατος μισθός (ευρώ την ώρα): 0
Σύστημα υγείας: Καθολικό
Νορβηγία
Συνολικό σκορ (στα 100): 74,2
Μέρες ετήσιας άδειας: 35
Άδεια μητρότητας: 49 εβδ., πληρωμή 100%
Κατώτατος μισθός (ευρώ την ώρα): 0
Σύστημα υγείας: Καθολικό
Γερμανία
Photo: Shutterstock
Συνολικό σκορ (στα 100): 74,7
Μέρες ετήσιας άδειας: 30
Άδεια μητρότητας: 14 εβδ., πληρωμή 100%
Κατώτατος μισθός (ευρώ την ώρα): 13,1
Σύστημα υγείας: Δημόσιο-Ιδιωτικό
Βέλγιο
Photo: pixabay.com
Συνολικό σκορ (στα 100): 75,9
Μέρες ετήσιας άδειας: 30
Άδεια μητρότητας: 15 εβδ., πληρωμή 75%
Κατώτατος μισθός (ευρώ την ώρα): 12,59
Σύστημα υγείας: Δημόσιο-Ιδιωτικό
Ιρλανδία
Photo: Shutterstock
Συνολικό σκορ (στα 100): 81,2
Μέρες ετήσιας άδειας: 30
Άδεια μητρότητας: 26 εβδ., πληρωμή 70%
Κατώτατος μισθός (ευρώ την ώρα): 12,06
Σύστημα υγείας: Καθολικό
ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ:
Νέα Ζηλανδία
Photo: Shutterstock
Συνολικό σκορ (στα 100): 86,9
Μέρες ετήσιας άδειας: 32
Άδεια μητρότητας: 26 εβδ., πληρωμή 100%
Κατώτατος μισθός (ευρώ την ώρα): 14,19
Σύστημα υγείας: Καθολικό
