ΕΚΤ: Σε τροχιά υψηλότερων αυξήσεων οι μισθοί το 2027 – Τα νέα στοιχεία για την Ευρωζώνη

• Η ΕΚΤ καταγράφει αύξηση 2,8% στις συμφωνημένες αποδοχές το πρώτο εξάμηνο του 2027, έναντι 2,3% για το σύνολο του 2026.
• Ο δείκτης μισθών δείχνει επιβράδυνση της αύξησης στο 2,4% το τρίτο τρίμηνο του 2027.
• Η κάλυψη των εργαζομένων από τις συλλογικές συμβάσεις περιορίζεται στο 23,3% για το τρίτο τρίμηνο του 2027.

Η αύξηση των μισθών στην Ευρωζώνη αναμένεται να κινηθεί σε ελαφρώς υψηλότερα επίπεδα το 2027, σύμφωνα με τα νεότερα στοιχεία της Ευρωπαϊκής Κεντρικής Τράπεζας (ΕΚΤ). Ο δείκτης μισθών της Τράπεζας καταγράφει ενίσχυση των συμφωνημένων αποδοχών στο 2,8% το πρώτο εξάμηνο του επόμενου έτους, από 2,3% για το σύνολο του 2026, ενώ για το τρίτο τρίμηνο του 2027 η αύξηση υποχωρεί στο 2,4%.

Η εικόνα αυτή αποτυπώνει τις μισθολογικές τάσεις που προκύπτουν από τις ενεργές συλλογικές συμβάσεις, χωρίς να συνιστά εκτίμηση για την τελική εξέλιξη των αποδοχών. Όπως επισημαίνει η ΕΚΤ, τα στοιχεία για το 2027 παραμένουν υπό αναθεώρηση, καθώς η κάλυψη των εργαζομένων από τις διαθέσιμες συμφωνίες είναι ακόμη περιορισμένη.

Η πορεία των συμφωνημένων μισθών

Ο βασικός δείκτης μισθών της ΕΚΤ, ο οποίος περιλαμβάνει τις έκτακτες πληρωμές που εξομαλύνονται σε διάστημα 12 μηνών, διαμορφώνεται στο 2,3% για το σύνολο του 2026. Για το δεύτερο εξάμηνο του έτους ανέρχεται στο 2,7%, ενώ για το πρώτο εξάμηνο του 2027 φτάνει στο 2,8%.

Για το τρίτο τρίμηνο του 2027, ο δείκτης υποχωρεί στο 2,4%. Η κάλυψη των εργαζομένων για την περίοδο αυτή παραμένει, ωστόσο, σχετικά χαμηλή, καθώς αντιστοιχεί στο 23,3% των εργαζομένων στις χώρες που συμμετέχουν στον δείκτη.

Σε σύγκριση με την προηγούμενη δημοσίευση του Σεπτεμβρίου 2026, ο βασικός δείκτης αναθεωρήθηκε ελαφρώς προς τα πάνω για το δεύτερο εξάμηνο του 2026 και το πρώτο εξάμηνο του 2027, κατά περίπου 0,1 ποσοστιαία μονάδα κατά μέσο όρο.

Τι δείχνουν τα στοιχεία χωρίς τις έκτακτες πληρωμές

Ο δείκτης που εξαιρεί τις έκτακτες πληρωμές αποτυπώνει τις πιο μόνιμες μισθολογικές αυξήσεις που συμφωνούνται μέσω συλλογικών διαπραγματεύσεων. Σύμφωνα με τα στοιχεία της ΕΚΤ, διαμορφώνεται στο 2,6% για το 2026 και στο 2,8% κατά μέσο όρο για τους πρώτους τρεις μήνες του 2027.

Ειδικότερα, η αύξηση των μισθών χωρίς τις έκτακτες πληρωμές ανέρχεται στο 2,9% το πρώτο εξάμηνο του 2027 και υποχωρεί στο 2,5% το τρίτο τρίμηνο. Η εξέλιξη αυτή εξακολουθεί να υποδεικνύει περιορισμένη χρήση έκτακτων παροχών στις πρόσφατα υπογεγραμμένες συλλογικές συμβάσεις.

Παράλληλα, ο δείκτης που περιλαμβάνει τις έκτακτες πληρωμές χωρίς να τις εξομαλύνει διαμορφώνεται στο 2,7% για το σύνολο του 2026 και στο 2,4% για το τρίτο τρίμηνο του 2027.

Περιορισμένη η κάλυψη για το 2027

Η κάλυψη των εργαζομένων από τις συλλογικές συμβάσεις που περιλαμβάνονται στον δείκτη ανέρχεται στο 46,2% για το 2026. Το ποσοστό μειώνεται στο 31,8% για το πρώτο εξάμηνο του 2027 και στο 23,3% για το τρίτο τρίμηνο του ίδιου έτους.

Η ΕΚΤ διευκρινίζει ότι ο δείκτης μισθών δεν αποτελεί πρόβλεψη για τη μελλοντική πορεία των αποδοχών, καθώς αποτυπώνει αποκλειστικά τις πληροφορίες που είναι διαθέσιμες από τις ενεργές συλλογικές συμβάσεις. Τα στοιχεία μπορούν να αναθεωρηθούν καθώς υπογράφονται νέες συμφωνίες ή ανανεώνονται υφιστάμενες.

Ο χρονικός ορίζοντας του δείκτη έχει επεκταθεί έως το τέλος Σεπτεμβρίου 2027. Με την υπογραφή νέων συμφωνιών και την αύξηση της κάλυψης των συμβάσεων, η ΕΚΤ αναμένεται να επεκτείνει τα στοιχεία έως το τέλος του 2027 στην επόμενη δημοσίευση, τον Δεκέμβριο.

Για μια ευρύτερη αποτίμηση των μισθολογικών εξελίξεων στην Ευρωζώνη, η ΕΚΤ παραπέμπει στις μακροοικονομικές προβολές του προσωπικού της από τον Σεπτέμβριο του 2026, σύμφωνα με τις οποίες η ετήσια αύξηση της αποζημίωσης ανά εργαζόμενο εκτιμάται στο 3,3% για το 2026.

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ:

• Ενδιάμεσες εκλογές ΗΠΑ: Γιατί η ήττα του Τραμπ μπορεί να εξελιχθεί σε εφιάλτη για την Ευρώπη
• Νέα κυβερνοεπίθεση στη Γαλλία: Χάκερ προγραμμάτισαν ψυκτικούς θαλάμους με δείγματα αίματος στους 110 βαθμούς Κελσίου 
• Επιστροφή-«μαμούθ» των Big Tech στα ομόλογα για χάρη της AI