Αυτοματισμός στην εργασία: οι ελληνικές επιχειρήσεις προετοιμάζονται για το άλμα στην παραγωγικότητα
Η αυτοματοποίηση δεν αποτελεί πλέον μακρινό μέλλον, αλλά παρόν και αναγκαιότητα για τις επιχειρήσεις. Αυτό προκύπτει από τη νέα παγκόσμια μελέτη της ManpowerGroup, «Making Industrial and Software Automation Full Partners at Work», η οποία κατέγραψε τις τάσεις 40.000 εργοδοτών διεθνώς. Το 61 % των εταιρειών σχεδιάζει να αυξήσει τις επενδύσεις του σε τεχνολογίες αυτοματισμού μέσα στο επόμενο έτος, με την Ελλάδα να ακολουθεί σταθερά αυτό το μοτίβο.
Στην ελληνική αγορά, το 50 % των επιχειρήσεων δηλώνει ότι θα επενδύσει περισσότερο στην αυτοματοποίηση το 2026 – με το 6 % να προγραμματίζει σημαντική αύξηση και το 44 % σχετική ενίσχυση. Μόνο το ένα τρίτο αναμένεται να διατηρήσει σταθερές τις δαπάνες του.
Οι κλάδοι που κινούνται πιο δυναμικά
Οι μεγαλύτερες προθέσεις επένδυσης εντοπίζονται σε τομείς όπου η τεχνολογία προσφέρει ήδη μετρήσιμα οφέλη. Στην Υγεία και τις Βιοεπιστήμες, το 65 % των εταιρειών δηλώνει πρόθεση ενίσχυσης της αυτοματοποίησης, ενώ στις Χρηματοοικονομικές Υπηρεσίες και Real Estate το αντίστοιχο ποσοστό φτάνει το 61 %. Ενέργεια, Βιομηχανία και Πληροφορική ακολουθούν στενά, με ποσοστά άνω του 55 %.
Παράλληλα, οι μεγαλύτερες λειτουργικές αλλαγές αναμένονται στους τομείς IT & Δεδομένων (81 %), Λειτουργιών & Logistics (74 %) και Πωλήσεων & Μάρκετινγκ (72 %), με τον Ανθρώπινο Παράγοντα (HR) να αναδεικνύεται σε κρίσιμο πεδίο προσαρμογής.
Οι καλύτερες συμβουλές για οργάνωση ταξιδιού
19/06/2025Από την τεχνολογία στη στρατηγική
Η έρευνα δείχνει ότι ο αυτοματισμός αντιμετωπίζεται πλέον όχι μόνο ως τεχνολογική καινοτομία αλλά ως στρατηγικό εργαλείο για τη διασφάλιση ανταγωνιστικότητας. Η επένδυση σε αυτοματισμούς βοηθά τις επιχειρήσεις να αυξήσουν την παραγωγικότητα, να μειώσουν κόστη και να βελτιώσουν την ποιότητα των υπηρεσιών τους — ενώ παράλληλα δημιουργεί την ανάγκη για νέες δεξιότητες (reskilling & upskilling) στο ανθρώπινο δυναμικό.
Η πρόκληση πλέον δεν είναι μόνο η τεχνολογική υλοποίηση, αλλά η ενσωμάτωση της καινοτομίας στην κουλτούρα κάθε οργανισμού. Όπως επισημαίνει η ManpowerGroup, οι εταιρείες που θα καταφέρουν να ισορροπήσουν ανάμεσα στην τεχνολογική πρόοδο και την ανθρώπινη δημιουργικότητα, θα είναι εκείνες που θα καθορίσουν το νέο τοπίο της εργασίας στην Ελλάδα.
