Bryan Cranston και Aaron Paul αποκλειστικά στο Fortune Greece: Από το «μαγείρεμα» του Breaking Bad στο στοίχημα 15 εκατ. δολαρίων της Dos Hombres
Όταν η εμβληματική σειρά Breaking Bad ολοκληρώθηκε, ο Bryan Cranston και ο Aaron Paul βρέθηκαν απέναντι σε ένα γνώριμο ερώτημα για κάθε επιτυχημένο δίδυμο του Χόλιγουντ. Πώς συνεχίζεις έπειτα από κάτι που έχει ήδη αφήσει τόσο ισχυρό πολιτιστικό αποτύπωμα;
Η απάντηση για τους δύο πρωταγωνιστές είχε αρχίσει να διαμορφώνεται ήδη από το 2016, σε ένα sushi bar στη Νέα Υόρκη. Ήθελαν να συνεργαστούν ξανά, αλλά πίστευαν ότι ήταν ακόμη πολύ νωρίς για να εμφανιστούν μαζί στην οθόνη χωρίς το κοινό να βλέπει μπροστά του τον Walter White και τον Jesse Pinkman. Αντί για ένα νέο σενάριο, ο Aaron Paul πρότεινε να δημιουργήσουν κάτι εντελώς διαφορετικό: το δικό τους μεσκάλ.
Η ιδέα εξελίχθηκε σε μια μακρά αναζήτηση στην Οαχάκα του Μεξικό. Οι ίδιοι δοκίμασαν περισσότερα από 90 διαφορετικά μεσκάλ και επισκέφθηκαν μικρά χωριά της περιοχής, αναζητώντας έναν παραγωγό με τον οποίο θα μπορούσαν να χτίσουν μια μακροχρόνια συνεργασία. Η τελευταία στάση τους οδήγησε στο απομακρυσμένο San Luis del Río και στον τρίτης γενιάς maestro mezcalero Gregorio Velasco. Η τεχνογνωσία της οικογένειάς του και οι παραδοσιακές μέθοδοι παραγωγής της αποτέλεσαν τη βάση του προϊόντος που τελικά επέλεξαν.
Το 2019 γεννήθηκε επίσημα η Dos Hombres. Το όνομα σημαίνει «δύο άνδρες» και παραπέμπει στον τρόπο με τον οποίο οι ίδιοι περιέγραφαν εκείνη την αναζήτηση: δύο φίλοι σε μια κοινή αποστολή. Πίσω από αυτή την απλή ιστορία, όμως, υπήρχε μια πιο φιλόδοξη επιχειρηματική ιδέα. Στόχος τους ήταν να συστήσουν το μεσκάλ σε ένα ευρύτερο κοινό, διατηρώντας τον χειροποίητο χαρακτήρα του και αναδεικνύοντας την τεχνογνωσία των ανθρώπων που το παράγουν. Ο Gregorio Velasco δεν περιορίστηκε στον ρόλο του προμηθευτή, αλλά απέκτησε μετοχική συμμετοχή στην εταιρεία και η οικογενειακή παραγωγή του έγινε ο πυρήνας πάνω στον οποίο χτίστηκε το brand.
Από την αρχή, λοιπόν, το στοίχημα ήταν μεγαλύτερο από την αναγνωρισιμότητα των δύο ιδρυτών. Η Dos Hombres έπρεπε να αποδείξει ότι μπορούσε να μετατρέψει την αρχική περιέργεια γύρω από ένα celebrity brand σε πραγματική ζήτηση, χωρίς να απομακρυνθεί από τον τόπο, τους ανθρώπους και τις μεθόδους παραγωγής που της έδωσαν την ταυτότητά της.
Επτά χρόνια αργότερα, η εταιρεία εισέρχεται στην πιο φιλόδοξη φάση της. Μια νέα επένδυση αναπτυξιακού κεφαλαίου ύψους 15 εκατ. δολαρίων χρηματοδοτεί τη διεύρυνση της διανομής, την ενίσχυση της εμπορικής της υποδομής και την ανάπτυξη του portfolio της.
Πίσω από την ανάπτυξη βρίσκεται και μια λιγότερο λαμπερή επιχειρηματική πραγματικότητα. Οι Bryan Cranston και Aaron Paul δεν εισέπρατταν μισθό επί χρόνια, επιλέγοντας να επανεπενδύουν τα χρήματα στην εταιρεία. Η διασημότητά τους άνοιξε πόρτες, αλλά δεν αρκούσε από μόνη της για να εξασφαλίσει διανομή, επαναλαμβανόμενες πωλήσεις ή διεθνή ανάπτυξη.
Στην πρώτη κοινή συνέντευξη που παραχωρούν σε ελληνικό μέσο, αποκλειστικά στο Fortune Greece, οι δύο ιδρυτές μιλούν για τη μετάβαση από τη δημιουργική χημεία στην επιχειρηματική πειθαρχία, τον τρόπο με τον οποίο μοιράζονται τις αποφάσεις και όσα χρειάστηκε να αποβάλουν από τη νοοτροπία του Χόλιγουντ για να λειτουργήσουν ως founders.
Η συζήτηση έρχεται σε μια στιγμή κατά την οποία η κοινή τους αφετηρία επιστρέφει στο προσκήνιο. Τον Σεπτέμβριο του 2026, οι New York Times ανέδειξαν το Breaking Bad ως την καλύτερη τηλεοπτική σειρά του 21ου αιώνα, σε μια κατάταξη που διαμορφώθηκε από τις ψήφους περισσότερων από 500 ανθρώπων της τηλεοπτικής βιομηχανίας. Περισσότερο από μία δεκαετία μετά το τέλος της σειράς, οι Bryan Cranston και Aaron Paul εξακολουθούν να κουβαλούν την κληρονομιά του Walter White και του Jesse Pinkman. Αυτή τη φορά, όμως, αυτό που «μαγειρεύουν» μαζί είναι το επόμενο κεφάλαιο της Dos Hombres.
Η Dos Hombres ξεκίνησε ως ένας τρόπος να δημιουργήσετε κάτι μαζί πέρα από την υποκριτική. Μπορείτε να προσδιορίσετε τη στιγμή κατά την οποία έπαψε να μοιάζει με ένα project ανάμεσα σε δύο φίλους και άρχισε να απαιτεί από εσάς να σκέφτεστε, να λειτουργείτε και να κάνετε θυσίες ως ιδρυτές μιας εταιρείας;
Aaron Paul: Από την αρχή γνωρίζαμε ότι θέλαμε να δώσουμε τον καλύτερό μας εαυτό. Δεν θέλαμε ποτέ να βάλουμε απλώς το όνομά μας σε ένα προϊόν και μετά να προχωρήσουμε παρακάτω. Αφιερώσαμε χρόνο για να κατανοήσουμε κάθε στάδιο, από την προμήθεια της αγαύης μέχρι την παραγωγή, ώστε να είμαστε βέβαιοι ότι δημιουργούμε κάτι για το οποίο μπορούμε πραγματικά να είμαστε υπερήφανοι. Είναι δύσκολο να δίνεις το 100% για να χτίσεις ένα brand παράλληλα με την κύρια δουλειά σου. Ωστόσο, θα κάναμε ξανά με χαρά κάθε θυσία που έχουμε κάνει μέχρι σήμερα, εφόσον αυτό σήμαινε ότι το όραμά μας θα παρέμενε αναλλοίωτο.
Bryan Cranston: Αντιμετωπίσαμε το πρώτο μας ταξίδι στο Μεξικό ως διακοπές, έχοντας συμφωνήσει ότι, εάν δεν μας έπειθαν απόλυτα το αποστακτήριο και η ίδια η ιδέα, δεν θα προχωρούσαμε. Το όραμά μας για το brand πηγάζει από ένα ειλικρινές πάθος και μια βαθιά εκτίμηση για τα αποστάγματα αγαύης. Απαιτεί σημαντικό χρόνο και προσοχή, ώστε να είμαστε βέβαιοι ότι δημιουργούμε ένα προϊόν υψηλής ποιότητας που οι καταναλωτές θα απολαμβάνουν. Είναι δουλειά πλήρους απασχόλησης. Όταν συνειδητοποιήσαμε ότι, για να αναπτύξουμε το brand, έπρεπε να επενδύσουμε πραγματικό χρόνο και να κινηθούμε χωρίς ημίμετρα, η αποφασιστικότητά μας να κάνουμε το καλύτερο δυνατό έγινε ακόμη ισχυρότερη.
Η ποιότητα των αποσταγμάτων μας και οι παραδόσεις που βρίσκονται πίσω από αυτά πρέπει να παραμένουν αναλλοίωτες. Aaron Paul
Εάν βρισκόμασταν σε μια συνάντηση στρατηγικής της Dos Hombres, πού θα διακρίναμε καθαρότερα τις διαφορές μεταξύ σας; Ποιες αποφάσεις ανήκουν από τη φύση τους στον Aaron, ποιες στον Bryan και σε ποια πεδία επιλέγετε συνειδητά να προκαλείτε ο ένας τη σκέψη του άλλου;
Bryan Cranston: Ο Aaron είναι ο οραματιστής πίσω από την Dos Hombres, από το αρχικό branding μέχρι τους μακροπρόθεσμους στόχους της. Είναι πιο πρακτικός στη λήψη των καθημερινών αποφάσεων, ενώ εγώ έχω τις μεγαλόπνοες ιδέες που προσπαθούμε πάντοτε να κυνηγήσουμε. Παρά τις διαφορές στον τρόπο σκέψης μας, δεν θα έλεγα ότι ερχόμαστε σε αντιπαράθεση για τις αποφάσεις που αφορούν το brand. Εμπιστευόμαστε ο ένας τον άλλον ότι θα κάνουμε πάντοτε αυτό που είναι καλύτερο για την Dos Hombres, με στόχο να προσφέρουμε στους καταναλωτές την καλύτερη δυνατή εμπειρία.
Aaron Paul: Πρόκειται για μια πραγματική συνεργασία, με όλη τη σημασία της λέξης, η οποία δεν θα μπορούσε να λειτουργήσει εάν δεν μοιραζόμασταν την ίδια αντίληψη για τη μελλοντική πορεία του brand. Είναι σημαντικό να εξετάζουμε τις καθημερινές λειτουργίες της επιχείρησης έχοντας ταυτόχρονα κατά νου τους μακροπρόθεσμους στόχους της. Αυτό ακριβώς κάνει τη μεταξύ μας συνεργασία τόσο αποτελεσματική. Η επέκταση από το μεσκάλ στην τεκίλα δεν ήταν μια απόφαση που πήραμε ελαφρά τη καρδία. Η διαδικασία, όμως, εξελίχθηκε ομαλά και ευχάριστα και ανυπομονούμε να δούμε τι θα ακολουθήσει.
Ποιο μάθημα από τον χώρο της ψυχαγωγίας εξελίχθηκε σε πραγματικό ανταγωνιστικό πλεονέκτημα για την Dos Hombres και ποια συνήθεια του Χόλιγουντ χρειάστηκε να αποβάλετε για να γίνετε αποτελεσματικοί επιχειρηματικοί ηγέτες;
Bryan Cranston: Μάθαμε πολύ γρήγορα ότι το γεγονός πως ένας διάσημος βάζει το όνομά του επάνω σε ένα μπουκάλι δεν σημαίνει ότι αυτό θα πουλήσει. Προτεραιότητά μας ήταν πάντοτε η δουλειά που βρίσκεται πίσω από το απόσταγμα: να δημιουργούμε κάτι για το οποίο είμαστε υπερήφανοι και να δίνουμε στους καταναλωτές έναν πραγματικό λόγο να επιστρέφουν σε αυτό.
Aaron Paul: Η υποκριτική μας έχει βοηθήσει να δημιουργήσουμε για την Dos Hombres αντισυμβατικές προωθητικές ταινίες, μέσα από τις οποίες αναδεικνύεται η δημιουργική μας πλευρά. Αξιοποιώντας την εμπειρία μας, μπορούμε επίσης να προσελκύσουμε θαυμαστές που θέλουν να γνωρίσουν το brand. Για να δημιουργήσουμε, όμως, μια σταθερή βάση καταναλωτών που επιστρέφουν στο προϊόν, έπρεπε να εξελιχθούμε πέρα από τα ονόματα και την εικόνα μας. Αντιμετωπίζαμε πάντοτε την Dos Hombres πρωτίστως ως παραγωγό αποσταγμάτων αγαύης. Τυχαίνει να είμαστε ηθοποιοί, αλλά το απόσταγμα πρέπει να μπορεί να σταθεί από μόνο του.
Καθώς η Dos Hombres έχει εντάξει στη δομή της στελέχη, μέλη του διοικητικού συμβουλίου και εξωτερικούς μετόχους, πώς έχει αλλάξει η διαδικασία λήψης των σημαντικότερων αποφάσεων;
Aaron Paul: Ο τρόπος με τον οποίο διοικούμε την Dos Hombres βασίζεται σε δύο αρχές. Πρώτον, να κάνουμε ό,τι είναι καλύτερο για τον καταναλωτή, και δεύτερον, να παράγουμε αυθεντικά αποστάγματα αγαύης υψηλής ποιότητας. Τρέφουμε βαθύ σεβασμό για κάθε στάδιο της παραγωγικής διαδικασίας. Ανεξάρτητα από το πόσο έχουμε αναπτυχθεί, αυτές οι αξίες εξακολουθούν να καθορίζουν την πορεία μας.
Bryan Cranston: Η κλίμακα της δραστηριότητάς μας έχει αλλάξει με την επέκτασή μας στον κόσμο της τεκίλας, όμως ο τρόπος με τον οποίο διοικούμε την Dos Hombres έχει παραμείνει σε μεγάλο βαθμό ο ίδιος. Είμαστε πολύ τυχεροί που έχουμε γύρω μας συνεργάτες με κοινή νοοτροπία, οι οποίοι συμμερίζονται τις μακροπρόθεσμες φιλοδοξίες μας για το brand. Χάρη σε αυτό, η μετάβαση σε μια μεγαλύτερη κλίμακα λειτουργίας εξελίχθηκε ομαλά.
Όταν η Dos Hombres αναπτύσσει μια νέα έκφραση, ταυτότητα ή καμπάνια, από πού αρχίζει πραγματικά η δημιουργική διαδικασία; Από το ίδιο το απόσταγμα, μια καταναλωτική ανάγκη, μια εμπορική ευκαιρία ή μια ιστορία που θέλετε να αφηγηθεί το brand;
Bryan Cranston: Όλα αρχίζουν από το απόσταγμα. Αποτελεί τη βάση ολόκληρου του brand και πιστεύουμε ότι η αυθεντικότητα και ο χαρακτήρας του πρέπει να γίνονται πάντοτε σεβαστά πάνω απ’ όλα. Από εκεί και πέρα, επιλέγουμε να πλαισιωνόμαστε από εξαιρετικούς ανθρώπους, οι οποίοι μπορούν να μας βοηθήσουν να πραγματοποιήσουμε αυτό το όραμα. Για την επέκτασή μας στην τεκίλα, συνεργαστήκαμε με την Tequilera Tap Distillery, επειδή ο Aaron και εγώ πιστέψαμε ότι μπορούσε να δημιουργήσει την καλύτερη δυνατή τεκίλα, χρησιμοποιώντας παραδοσιακές μεθόδους απόσταξης για ένα πραγματικά αυθεντικό προϊόν.
Aaron Paul: Ακριβώς. Και ως αφηγητές, αναζητούμε πάντοτε μια δυνατή αφετηρία για να διηγηθούμε την ιστορία πίσω από το απόσταγμα. Ο maestro tequilero μας, Julio Cova, επέστρεψε από τη συνταξιοδότηση έπειτα από μια καριέρα 40 ετών, προκειμένου να μας βοηθήσει να λανσάρουμε την Dos Hombres Tequila. Υπάρχει καλύτερη ιστορία από αυτήν;
Ο Aaron είναι ο οραματιστής πίσω από την Dos Hombres, ενώ εγώ έχω τις μεγαλόπνοες ιδέες που προσπαθούμε πάντοτε να κυνηγήσουμε. Bryan Cranston
Η τεκίλα προσφέρει στην Dos Hombres πρόσβαση σε ένα πολύ μεγαλύτερο κοινό, ενώ το μεσκάλ παραμένει το απόσταγμα πάνω στο οποίο χτίστηκε το brand. Πώς διασφαλίζετε ότι η μεγαλύτερη εμπορική ευκαιρία της εταιρείας δεν θα επισκιάσει την αρχική της ταυτότητα;
Bryan Cranston: Αντιμετωπίζουμε την τεκίλα ως μια φυσική προέκταση της δραστηριότητάς μας στα αποστάγματα αγαύης, με το μεσκάλ να παραμένει το θεμέλιο της Dos Hombres. Και τα δύο αποτελούν βασικούς πυλώνες του brand. Κατανοούμε ότι, χωρίς μακροπρόθεσμη στήριξη του μεσκάλ, θα αποδυναμωνόταν και η τεκίλα. Μπορούν να συνυπάρχουν χωρίς το ένα να επισκιάζει το άλλο, κάτω από την ίδια ευρύτερη ομπρέλα της αγαύης.
Aaron Paul: Το μεσκάλ, η Blanco και η Reposado διαθέτουν το καθένα τον δικό του ξεχωριστό χαρακτήρα και γευστικό προφίλ. Βλέπουμε την επέκταση στον κόσμο της τεκίλας ως έναν τρόπο να μεγαλώσουμε τη βάση των φίλων μας και, ταυτόχρονα, να τους γνωρίσουμε τις ήδη καθιερωμένες εκφράσεις του μεσκάλ μας.
Καθώς η Dos Hombres συνεχίζει να αναπτύσσεται, πώς εντάσσετε τη βιωσιμότητα στην ευρύτερη στρατηγική της εταιρείας; Ποιες πρωτοβουλίες εκφράζουν καλύτερα σήμερα την προσέγγισή σας;
Aaron Paul: Η βιωσιμότητα βρίσκεται στον πυρήνα των αρχών μας από την πρώτη στιγμή. Αντιμετωπίζουμε με μεγάλη σοβαρότητα τη δραστηριότητά μας στις τοπικές κοινότητες και προσπαθούμε να λειτουργούμε με περιβαλλοντική συνείδηση σε κάθε στάδιο της διαδικασίας απόσταξης.
Bryan Cranston: Εκτιμούμε βαθιά τη δουλειά που κάνουμε στις τοπικές κοινότητες του San Luis del Río και του Amatitán, στο Jalisco. Γι’ αυτό δίνουμε προτεραιότητα στη χρήση αποκλειστικά φυσικών λιπασμάτων και παραδοσιακών μεθόδων απόσταξης. Οι συνεργάτες μας έχουν προσφέρει πάρα πολλά στο brand, επομένως το ελάχιστο που μπορούμε να κάνουμε είναι να διασφαλίσουμε ότι αυτή η σχέση είναι επωφελής και για τις δύο πλευρές. Επιδιώκουμε να στηρίζουμε τις τοπικές κοινότητες στον ίδιο βαθμό που στηρίζουν και εκείνες εμάς.
Έχετε αναφέρει ότι δεν λαμβάνετε μισθό και ότι, επί χρόνια, τα χρήματα επέστρεφαν στην εταιρεία. Με την επένδυση αναπτυξιακού κεφαλαίου ύψους 15 εκατ. δολαρίων να στηρίζει πλέον το επόμενο κεφάλαιό της, ποια σημεία του μακροπρόθεσμου οράματός σας μπορούν να περάσουν από τη φιλοδοξία στην υλοποίηση; Σε τι είδους εταιρεία θέλετε να έχει εξελιχθεί η Dos Hombres σε πέντε χρόνια;
Bryan Cranston: Έχουμε συναρπαστικές ιδέες για το μέλλον της Dos Hombres, καθώς συνεχίζουμε να αναπτύσσουμε το brand στον χώρο των αποσταγμάτων αγαύης. Ο Aaron και εγώ είχαμε πάντοτε πάθος για αυτά τα αποστάγματα. Είμαστε υπερήφανοι που διευρύνουμε την παρουσία μας και τα γνωρίζουμε σε ακόμη περισσότερους ανθρώπους.
Aaron Paul: Εφόσον συνεχίζουμε να παράγουμε ένα εξαιρετικό προϊόν για τους πιστούς φίλους μας, πιστεύω ότι θα είμαστε ικανοποιημένοι με την κατεύθυνση του brand. Δεν γνωρίζουμε ακριβώς πού θα μας οδηγήσει αυτή η πορεία, αλλά ατενίζουμε το μέλλον με ενθουσιασμό και προσβλέπουμε στη δυνατότητα να διευρύνουμε ακόμη περισσότερο τους ορίζοντές μας στον δυναμικό κόσμο της αγαύης.
«Πρόκειται για μια πραγματική συνεργασία, με όλη τη σημασία της λέξης». Aaron Paul
Η διεθνής επέκταση σπάνια ακολουθεί κατά γράμμα το αρχικό σχέδιο. Ποια παραδοχή σας σχετικά με την ανάπτυξη της Dos Hombres πέρα από τις ΗΠΑ χρειάστηκε ήδη να αναθεωρήσετε και πώς διαμορφώνει αυτή η εμπειρία την προσέγγισή σας απέναντι στην Ευρώπη και τη Μεσόγειο;
Aaron Paul: Όταν ξεκινούσαμε, δεν θα μπορούσαμε ποτέ να προβλέψουμε ότι το brand θα έφτανε στο σημερινό του μέγεθος. Είναι μια συναρπαστική πρόκληση και ανυπομονούμε να την αντιμετωπίσουμε ευθέως. Όπου κι αν μας οδηγήσει στη συνέχεια η Dos Hombres, θα προχωρήσουμε με την πεποίθηση ότι η ποιότητα των αποσταγμάτων μας και οι παραδόσεις που βρίσκονται πίσω από αυτά πρέπει να παραμένουν αναλλοίωτες.
Bryan Cranston: Έχουμε διαπιστώσει ότι, σε κάθε αγορά όπου επεκτείνεται το brand, αυτό που ενδιαφέρει περισσότερο τους καταναλωτές είναι να απολαμβάνουν ένα πραγματικά αυθεντικό απόσταγμα αγαύης. Η Dos Hombres έχει προσαρμοστεί στις απαιτήσεις διαφορετικών αγορών, διασφαλίζοντας παράλληλα ότι οι αξίες της αποτυπώνονται πάντοτε ξεκάθαρα. Μένει να δούμε τι επιφυλάσσει το μέλλον για τη διεθνή μας ανάπτυξη. Μπορώ, όμως, να πω ότι ανυπομονούμε να συνεχίσουμε να κερδίζουμε το ενδιαφέρον των φίλων των αποσταγμάτων αγαύης, τόσο κοντά μας όσο και στις πιο μακρινές αγορές.
Εάν έπρεπε ο καθένας σας να παραγγείλει ένα ποτό για τον άλλον, τι θα επιλέγατε και τι θα αποκάλυπτε αυτή η επιλογή για εκείνον; Μακριά από τις επαγγελματικές υποχρεώσεις και τις προωθητικές εκδηλώσεις, σε ποιες γεύσεις ή αποστάγματα επιστρέφετε απλώς για τη δική σας απόλαυση;
Bryan Cranston: Ο Aaron απολαμβάνει το Dos Hombres Mezcal σκέτο, σε ποτήρι τεκίλας. Η μαγεία των αποσταγμάτων αγαύης είναι ότι μπορείς να τα απολαύσεις χωρίς περιττά στολίδια ή πρόσθετα συστατικά. Ο καπνιστός χαρακτήρας κάθε σταγόνας προσδίδει στο ποτό μια ξεχωριστή προσωπικότητα και σε προσκαλεί να το απολαύσεις αργά και συνειδητά. Είμαστε καλλιτέχνες και πιστεύουμε ότι και αυτά τα αποστάγματα πρέπει να αντιμετωπίζονται ως μια σύνθετη μορφή τέχνης, από την παρασκευή μέχρι την κατανάλωσή τους.
Aaron Paul: Και ο Bryan προτιμά τα αποστάγματα αγαύης σκέτα. Νομίζω, όμως, ότι θα του παρήγγελνα ένα από τα χαρακτηριστικά του Cranstonian cocktails, με Dos Hombres Tequila, χυμό cranberry, Aperol και χυμό λάιμ. Αυτό είναι που κάνει το συγκεκριμένο απόσταγμα τόσο ξεχωριστό: είναι σύνθετο αλλά ταυτόχρονα ευέλικτο, είτε το απολαμβάνεις σκέτο είτε μέσα σε ένα cocktail. Ο καθένας μπορεί να βρει τον δικό του τρόπο να το απολαύσει.
*Φωτογραφίες: Dos Hombres
ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΑΚΟΜΗ:
- Paul Wesley: Ο Stefan Salvatore του Vampire Diaries εξηγεί γιατί «δεν μπορείς να χτίσεις μια εταιρεία μόνο πάνω στην αναγνωρισιμότητα»
- Candace Bushnell: Η δημιουργός του «Sex and the City» αποκαλύπτει στο Fortune Greece τι κάνει μια γυναίκα πραγματικά ισχυρή σήμερα
- Jimmy Wales στο Fortune Greece: «Δεν μπορεί να υπάρξει επιχείρηση χωρίς εμπιστοσύνη» – Το μάθημα ηγεσίας της Wikipedia
