ΔΥΠΑ: Έρχονται 35.500 νέες θέσεις εργασίας – Ποια προγράμματα «τρέχουν» ήδη
- Δύο νέα προγράμματα αναμένεται να ανοίξουν έως το τέλος του έτους, δημιουργώντας έως 35.500 θέσεις για ανέργους.
- Αυτή την περίοδο παραμένουν ανοιχτά πέντε προγράμματα απασχόλησης, μεταξύ άλλων για γυναίκες, άνω των 50 και άνω των 55 ετών.
- Από τον Αύγουστο του 2019 έως τον Ιούλιο του 2026, σχεδόν 300.000 άτομα έχουν ωφεληθεί από δράσεις απασχόλησης της ΔΥΠΑ.
Νέες ευκαιρίες απασχόλησης για χιλιάδες ανέργους σχεδιάζει η ΔΥΠΑ, καθώς πέντε υφιστάμενα προγράμματα παραμένουν ανοιχτά, ενώ έως το τέλος του έτους αναμένονται ακόμη δύο μεγάλες δράσεις.
Τα νέα προγράμματα μπορούν να δημιουργήσουν συνολικά έως 35.500 θέσεις εργασίας, με ιδιαίτερη έμφαση στους νέους, τις γυναίκες και τους ανέργους άνω των 50 ετών.
Παράλληλα, συνεχίζεται η υλοποίηση υφιστάμενων δράσεων για δεκάδες χιλιάδες ωφελούμενους, καθώς δεν έχουν ακόμη καλυφθεί όλες οι διαθέσιμες θέσεις.
Τα δύο νέα προγράμματα για 35.500 ανέργους
Η πρώτη νέα δράση αφορά 5.500 ανέργους ηλικίας 18 έως 29 ετών και προβλέπει 12μηνη επιδότηση απασχόλησης.
Πρόκειται για συνέχεια του προγράμματος «προεργασία», με την επιδότηση να αναμένεται να καλύπτει το 100% του κόστους απασχόλησης για όσους τοποθετηθούν σε επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα.
Στον σχεδιασμό προβλέπεται να ενσωματωθούν ασφαλιστικές δικλείδες, ώστε η πρόσληψη νέων εργαζομένων μέσω του προγράμματος να μη συνεπάγεται απώλεια ήδη υφιστάμενων θέσεων στην ίδια επιχείρηση.
Το δεύτερο πρόγραμμα θα έχει σημαντικά μεγαλύτερη εμβέλεια, καθώς προβλέπεται να καλύψει έως 30.000 ανέργους ηλικίας 30 ετών και άνω.
Ιδιαίτερη προτεραιότητα αναμένεται να δοθεί στις γυναίκες και στους ανέργους άνω των 50 ετών, ενώ η διάρκεια του προγράμματος εκτιμάται επίσης στους 12 μήνες.
Η επιδότηση αναμένεται να φτάνει στο 80% του μισθολογικού κόστους.
Πέντε προγράμματα της ΔΥΠΑ παραμένουν ανοιχτά
Την ίδια στιγμή, πέντε υφιστάμενα προγράμματα της ΔΥΠΑ εξακολουθούν να διαθέτουν κενές θέσεις.
Μεταξύ αυτών βρίσκεται το πρόγραμμα για τη δημιουργία 10.000 νέων θέσεων εργασίας για άνεργες γυναίκες, με ιδιαίτερη έμφαση στις μητέρες με παιδιά ηλικίας έως 15 ετών.
Οι θέσεις κατανέμονται μεταξύ πλήρους και μερικής απασχόλησης, με στόχο να διευκολυνθεί η επιστροφή των γυναικών στην αγορά εργασίας και ο συνδυασμός επαγγελματικών και οικογενειακών υποχρεώσεων.
Σε εξέλιξη βρίσκεται επίσης το πρόγραμμα απόκτησης επαγγελματικής και εργασιακής εμπειρίας για ανέργους ηλικίας 30 ετών και άνω, το οποίο προβλέπει περισσότερες από 45.000 θέσεις σε επιχειρήσεις.
Διαθέσιμες θέσεις εξακολουθούν να υπάρχουν και στο πρόγραμμα πρόσληψης 5.000 ανέργων άνω των 50 ετών στον ιδιωτικό τομέα.
Παράλληλα, συνεχίζεται η δράση για 8.000 ανέργους ηλικίας 55 ετών και άνω, οι οποίοι μπορούν να απασχοληθούν σε φορείς του δημόσιου τομέα.
Την πεντάδα συμπληρώνει το ειδικό πρόγραμμα για 1.500 ανέργους ηλικίας 57 ετών και άνω στον τομέα της Υγείας.
Σχεδόν 300.000 ωφελούμενοι από το 2019
Η δραστηριότητα της ΔΥΠΑ στον τομέα της απασχόλησης έχει ενισχυθεί σημαντικά τα τελευταία χρόνια.
Από τον Αύγουστο του 2019 έως και τον Ιούλιο του 2026 έχουν υλοποιηθεί ή εξακολουθούν να βρίσκονται σε εξέλιξη συνολικά 72 προγράμματα απασχόλησης.
Οι δράσεις περιλαμβάνουν επιδοτούμενες προσλήψεις, ειδικά προγράμματα για συγκεκριμένες κατηγορίες ανέργων, ενίσχυση της νέας επιχειρηματικότητας και προγράμματα απόκτησης επαγγελματικής εμπειρίας.
Στο ίδιο διάστημα, οι συνολικοί ωφελούμενοι ανήλθαν σε 298.408 άτομα.
Στον αριθμό περιλαμβάνονται άνεργοι που τοποθετήθηκαν σε θέσεις εργασίας, δικαιούχοι των οποίων εγκρίθηκαν επιχειρηματικά σχέδια, αλλά και εργαζόμενοι για τους οποίους επιδοτήθηκε η διατήρηση της θέσης εργασίας τους.
Πάνω από 500.000 συμμετοχές σε προγράμματα κατάρτισης
Ιδιαίτερη βαρύτητα έχει δοθεί παράλληλα στην αναβάθμιση των δεξιοτήτων ανέργων και εργαζομένων.
Περισσότερες από 500.000 συμμετοχές έχουν καταγραφεί σε προγράμματα κατάρτισης, με έμφαση κυρίως στις ψηφιακές και «πράσινες» δεξιότητες, οι οποίες αποκτούν ολοένα μεγαλύτερη σημασία στην αγορά εργασίας.
Τα στοιχεία δείχνουν επίσης υψηλή συμμετοχή των γυναικών στις δράσεις της ΔΥΠΑ, καθώς, ανάλογα με το πρόγραμμα, το ποσοστό τους κυμαίνεται μεταξύ 70% και 79%.
Σημαντική είναι παράλληλα και η συμμετοχή των νέων ηλικίας έως 29 ετών, καθώς η ΔΥΠΑ επιχειρεί να ενισχύσει την είσοδο νεότερων εργαζομένων στην αγορά εργασίας και να περιορίσει τη μακροχρόνια ανεργία.
ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ:
- Μητσοτάκης: Ο οδικός χάρτης έως το 2027, οι «κόκκινες γραμμές» στην οικονομία και το μήνυμα για αυτοδυναμία
- ΕΚΤ: Προς νέα αύξηση επιτοκίων λόγω ενεργειακού σοκ – Ανοιχτό το ενδεχόμενο και για τον Δεκέμβριο
- Euronext Athens: Η ιστορική επιστροφή στις ανεπτυγμένες αγορές – Προβλέψεις για «κύμα» εισροών 1,1 δισ. δολαρίων
